Praktyki w GEZE: skok w przyszłość

W GEZE kluczową rolę odgrywają innowacje i perspektywy na przyszłość. Wymaga to inteligentnych, kreatywnych ludzi, którzy łączą swoje umysły i współpracują z nami w dążeniu do naszego celu, jakim jest tworzenie budynków wartych zamieszkania. Dlatego też szczególnie cieszy nas fakt, że w tym roku przyjęliśmy do GEZE 16 nowych praktykantów.

Zaczynajmy! Początek praktyk w GEZE

We wrześniu 16 praktykantów rozpocznie pracę zawodową w GEZE w takich dziedzinach, jak informatyka, mechanika przemysłowa, mechatronika oraz obsługa maszyn i urządzeń.

Dlaczego zdecydowali się podjąć praktyki w GEZE? Istnieją ku temu dobre powody:

„Zdecydowanie chciałem zrobić coś technicznego i odkryłem GEZE na sesji informacyjnej. Przyjrzałem się firmie nieco bardziej i uznałem ją za dość interesującą”, mówi przyszły technik mechatronik pierwszego dnia swojej praktyki w GEZE.

„GEZE jest rzetelnym pracodawcą, który wykonuje dokładnie taką pracę, jaką jestem zainteresowany”, poświadcza inny praktykant.
 

Podwójne szkolenia w GEZE mają wiele zalet:

  • Wysoki stopień ukierunkowania praktycznego: 70% okresu praktyki spędza się w zakładzie
  • Zróżnicowany plan praktyk z dużą ilością pracy zespołowej i ekscytujących projektów
  • Wsparcie ze strony przeszkolonych instruktorów i opiekunów praktyk (praktykantów na 2. lub 3. roku studiów)
  • Ukierunkowane wsparcie dla podstawowych kompetencji i umiejętności specjalistycznych oraz indywidualnych umiejętności
  • Wiele możliwości szkolenia i wolnego czasu po południu na naukę
  • Nowoczesne miejsca pracy i sprzęt multimedialny w elastycznych przestrzeniach
  • Międzynarodowe wymiany z naszymi 32 globalnymi filiami
  • Szkolenie zawodowe ukończone po co najmniej 2 i maksymalnie 3 latach

A najlepsze jest to, że generalnie umożliwiamy naszym praktykantom bezpośrednie dołączenie do grona pracowników.

Co mówią nasi nowi praktykanci na początku swojej praktyki:

„Moje pierwsze wrażenia są bardzo pozytywne, ponieważ udało mi się już poznać wielu moich współpracowników, a między praktykantami i nauczycielami są dobre stosunki”.

„Bardzo pozytywnie! Wyjaśniono nam wiele rzeczy i odpowiedziano na wszystkie pytania. Nie mogę się doczekać wspaniałych wrażeń ze wspólnej pracy, przyjemności z pracy i dobrej edukacyjnej praktyki”.

Pozostaje nam tylko powiedzieć: witamy w GEZE!

Pozytywne perspektywy dla praktykantów

Perspektywy długoterminowe są ważne dla utrzymania wysokiego stopnia motywacji i innowacyjności. Dlatego oferujemy naszym praktykantom perspektywy rozwoju i przyszłego zatrudnienia. Oznacza to, że nasi praktykanci mogą oczekiwać bezpiecznego zatrudnienia w środowisku pracy, które charakteryzuje się otwartością, elastycznością czasu pracy, nowoczesnością miejsca pracy i możliwościami awansu, ponieważ liczba pracowników GEZE stale rośnie, nawet w trudnych niekiedy warunkach ekonomicznych. Na całym świecie zatrudniamy ponad 3200 osób. Oprócz bezpieczeństwa zatrudnienia oznacza to, że nasi nowi praktykanci mają szansę poznać wielu nowych kolegów na całym świecie.

Indywidualne możliwości kształcenia po podjęciu pracy w zawodzie

Praktyka zakończyła się sukcesem i praktykant rozpoczyna pracę w zawodzie – co wtedy? Po zakończeniu praktyki zawodowej, program rozwoju zawodowego oferuje zainteresowanym pracownikom możliwość dalszego awansu lub zdobycia kwalifikacji zawodowych, w tym również:

  • specjalisty
  • mistrza
  • technika
  • licencjata
  • magistra

Nie ulega wątpliwości, że wspieramy i zachęcamy naszych pracowników do indywidualnego rozwoju zawodowego. Na przykład, pokrywamy część kosztów szkoleń zawodowych lub umożliwiamy naszym pracownikom odbycie osobistego szkolenia poprzez opcję ubiegania się o urlop szkoleniowy lub bezpłatny urlop na te cele, bądź też skrócenie czasu pracy.

Jeśli Ci się to podoba, dowiedz się więcej o sposobie pracy w GEZE tutaj:

Dowiedz się więcej

Informacje prasowe

Pobierz komunikat prasowy (PDF | 303 KB)

Dla zapytań redakcyjnych:

Gabi Bauer

Telefon: +49 - 7152-203-222

E-mail: presse@geze.com